Nebēdā ne nieka!

BTA piedāvā Tev darbinieku nelaimes gadījumu apdrošināšanu, kas var darboties kā darbinieku prēmēšanas un kadrus piesaistošs faktors. Tu vari parūpēties par sava uzņēmuma un darbinieku labklājību, tā vairojot sava uzņēmuma prestižu darbinieku un sadarbības partneru skatījumā.

Apdrošinot darbiniekus nelaimes gadījumiem, darbojas sekojoši nodokļu atvieglojumi:

• par veiktajiem apdrošināšanas prēmijas maksājumiem drīkst samazināt uzņēmuma peļņu;
• nelaimes gadījumu apdrošināšanas prēmijas nav sociālā nodokļa objekts, ja apdrošināšanas termiņš nav mazāks par vienu gadu;
• nelaimes gadījumu apdrošināšana nav uzskatāma par darbinieka ienākumu un nav apliekama ar ienākuma nodokli.

Paredzētas sekojošas apdrošināšanas atlīdzības izmaksas nelaimes gadījuma rezultātā un atkarībā no izvēlētā apdrošināšanas seguma:

• līdz 100% apdrošinājuma summas izmaksa apdrošinātai personai neatgriezeniskas invaliditātes iestāšanās gadījumā;
• 100% apdrošinājuma summas izmaksa mantiniekiem apdrošinātās personas nāves gadījumā;
• 50% apdrošinājuma summas izmaksa, ja apdrošinātā persona guvusi sakropļojumus nelaimes gadījuma rezultātā;
• 1% nedēļā izmaksa no apdrošinājuma summas pārejošas darba nespējas iestāšanās gadījumā, atlīdzības apmērs nedrīkst pārsniegt personas iknedēļas algu, ar 7 dienu franšīzi (apdrošinājuma ņēmēja pašrisks). Maksimālais termiņš, par kuru tiek maksāta atlīdzība personai, ir 52 darba nespējas nedēļas.